Q＆A

職場にネガティブな人がいらっしゃるのですね(;^_^A
それに加えて、雰囲気が良くない職場でのお仕事は気が滅入ってしまいますね。

確かにAさんがお気づきのように、ネガティブな人と近ければ近いほど、運気が下がる一因になりやすいです。
例えば、街中でキャッキャと笑ってる赤ちゃんを目にすると、自然と笑顔になることがあるように、波動はうつるのです。
ですので、負のオーラをまとう人の傍には出来るだけいないのが望ましいのですが、職場だと、そう簡単に出来ないこともありますよね。

Aさんのオーラからは、好奇心旺盛で色んな人との交流を楽しみながら知識を増やしていくのが好きな、波動が軽いものを感じますので、特に今の職場の状態やネガティブな人がいる環境はしんどいものがあると思います。
実はネガティブな人というのは、周りへの影響はお構いなく「そんな自分が好き」なのです。

ですから、こちらがいくらポジティブな話をしても、その人を元気づけようとしても、聞く耳を持ちません。
そんな人の話をこちらもまともに聞かなくていいですし、聞きたくなくても、どうしても耳に入ってくる時もあるでしょうから「へぇ、そうなんだね」と他人事とし、自分とは違う世界の話で興味を持たないでいましょう。

ネガティブな波動を受けてしまうということは、言い換えると、自分の世界に、それを受け入れてしまっているということになりますので、ここは要注意です。
ということで、上手く付き合う方法というより、上手く（負の波動を）避ける方法をお伝えしたいと思います。

【バリアを張る方法　3選】
1.オーラでバリアを張る方法
金色、または玉虫色のオーラで自分自身を卵型に包み、周りから中にいるご自身がみえないイメージをする。

2.香りでバリアを張る方法
ご自身の好きな香りを身につけましょう。
職場環境等で香りをまとえない時は、ハンカチやティッシュにワンプッシュして、休憩時間に防御バリアのエネルギーチャージが出来るように準備しておく。

3.鏡を使ったバリア方法
小さな手鏡を左胸に、鏡部分を外に向けるようにして忍ばせておく。

【自分発信で弾き飛ばす方法　２選】
1.ご自身の姿、言動から光の波動、オーラを放つイメージ
光は浄化作用があります。
その光を放ってるあなたの周りには、ネガティブな人は近寄れません。
ネガティブな人にフォーカスするのではなく、ご自身の立ち居振る舞いが素敵なものとなるように、そこにあなた自身のエネルギーを向けましょう。

2.小さなことに楽しみを見つけるゲームをやってみる
ネガティブな人というのは、楽しみや感謝の心を忘れています。
そこに引っ張られないよう、日々の中にクスっと笑えるようなご自身のツボや、笑顔になるもの、感謝出来るものを見つけるアンテナを張って過ごしてみましょう。

これらの中で、Aさんが出来そうなものからやってみてください(*^^*)
そして冒頭でネガティブな人とは、ということを申しましたが、人間誰しも、落ち込むことやネガティブになってしまう時はあります。
ネガティブになってしまう事が悪い事ではなく、そこにひたってしまい、その重い波動が「常」となるのが運気を落としてしまう原因になりますので『そんな時があってもいいや！美味しいもの食べたり、寝まくったりして、またエネルギーチャージして復活しよ♪』と、どんなご自分をもゆるせる「心のゆとり、緩やかさ」だけは忘れないでいてくださいね(*^^*)

Aさんが笑顔で過ごせる日々を心から応援しております。

A様ご相談ありがとうございます。
お仕事について、人間関係の問題というものは常につきまといますよね。
少しでもストレスフリーでお仕事が回るようにするために霊感霊視、数秘術や九星気学、タロットとマナカードからのメッセージを用いて複合的に判断していきたいと思います。

仕事の空気を乱されるのは誰しもいい気はしませんよね。
改善も人に指摘する必要も出てくるわけで、簡単というわけにはいかないと思います。

ですが一通り霊感霊視及びタロットで結果を見たところ、A様にとってはさほど難しい問題ではなかったようです。
この問題は近いうちに解決するようです。

まずはじめにA様の魂の気質からお伝えいたします。
A様は端的に言ってしまえばリーダーとしての気質に大変恵まれております。
人を統率する広い視野に加え、周囲から認められるようなカリスマ性を備えております。
生まれながらの資質と、求められる資質が完全にマッチしておりますので、ブレがなくこのような問題を解決に導くことは難しいことではないようです。

さらにA様は大変な努力家であり、現状でも常にスキルアップに励んでいる姿勢が視えました。
資質と努力が揃っている状況ですから答えはA様自身の内にあるといってもいいでしょう。
とはいっても現状お困りであるのにこのような答えだけではあまりにも不親切ですよね…タロットによるアドバイスやマナカードのお告げはこうも伝えてきております。「指導者たるもの常に平等でありましょう。人は変わらないもの…限られた条件の中で自分が定めた目標に向かって全てのエネルギーを集中しましょう。困難は解決につながります」

ネガティブなオーラを放つ方というのは前世からのカルマであることが多く、負のオーラを発している事に全く気づいていない方がとても多いです。
その行為が周囲をとても疲れさせていることすら気づいておりません。
ただひたすらに自分自身の不幸を嘆いているわりに、それを改善しようとはせず、周囲のアドバイスに耳を貸さない傾向があります。自分から不幸を手放すことをしない方々なのです。

ただし理解しなくてはならないのはその方々の感じているネガティブな感情は本物であるということです。
ネガティブに対する感受性が我々よりも段違いで高く、ちょっとした事でものすごく傷ついてしまうような繊細な方々なのです。

では具体的にどうすればいいのか。
まずA様がネガティブな感情にやられないように心にしっかりと壁を築きましょう。
ご自身の波動を下げないようにしましょう。
彼らのネガティブな感情は事実ですので否定せず、一意見として共感できると受け入れる姿勢を見せましょう。
しかし、あなたの発言で辛い気持ちになってしまう人もいるということも伝えましょう。
特別扱いはする必要はありません平等に接することです。

運気が下がるとしたらそれは彼らと同じ波動になってしまった時です。
そんなときは我々鑑定士の行う魂の浄化や波動修正、楽しいと思えることを積極的に行うのが良いでしょう。
彼らをどうにかしよう、矯正しようとは思わないことです。
第三者がカルマを断ち切ることと同じことになってしまいますから。

A様の未来はきちんとリーダーとして指導にあたっておりますからアドバイスを意識して、持ち前の統率力で目標に向かって進んで行けば問題ないと思います。
ご参考になれば幸いです。

Aさんの生年月日をホロスコープを観てみると『陽気で楽天的』楽しいことが大好きな一面と、『感受性が豊かで傷つきやすく繊細』という一見すると相反するような性格を持っておられます。
周りの人との感情的な交流を何より重要視される方なので、今回のご相談もなるほどと感じました。

職場のネガティブな言動をする人はどんな方なのか視てみたところ、
この方はAさんとは真逆で表面的には慎重で神経質、物事に懐疑的ですが、内面はプライドが高く、自己顕示欲と周囲に認めてもらいたい気持ちが強い人でしょう。
優れた表現力を持っている人ですので、周囲の人によりインパクトを与える表現をと工夫しているうちに、ネガティブな表現が身についてしまったのかもしれません。

お相手とのお付き合いの仕方ですが、この方は心の奥底に【周囲に認めてもらいたい】という気持ちがあり、【頼って来るなら(お願いされれば)力を貸す】という心持でおられます。ここを利用しましょう。

「このことについてどう考えますか?」
「ちょっと困っているので手伝ってもらえませんか?」
などと、声をかけてみるといいですね。
生来の性格から『自分は頼りにされているなぁ』『仕方ない、手を貸してやるか』と徐々に積極的な言動が多くなってくると思います。

また、ネガティブな発言、そのものが全て悪いわけではなく、時には【先のことまで見通して長期的に物事を考えている証】でもあります。
全てをネガティブな発言だと捉えるのではなく、『自分にはないものの見方だな』と理解しようとすることも大切になってきます。

職場全体の雰囲気も良くないとおっしやっていますが、もしかしたら、職場に邪気がこもっているかもしれませんね。
不必要なものがいつまでも放置されていたり、隅っこに埃が溜まっていたりしてないでしょうか?一度、見回してみてください。観葉植物の鉢植えなど置いてみると、邪気を吸い取ってくれる働きがあります、小さなものでも効果はありますよ。

6月後半からAさん、そしてお相手も運気が上昇してきます。
関係改善に最適な時期です。頑張ってください。